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ADIJR-BURKINA : AVIS DE RECRUTEMENT D’UN(E) CHARGE(E) DE PROJET

Titre du poste : Chargé(e) de projet / Project Officer

Organisme recruteur : Association pour le Développement et l’Intégration de la Jeunesse Rurale (ADIJR)

Basé à : Manga dans la région du Centre Sud (Burkina Faso)

Superviseur direct : Coordonnateur de Programmes / Program Coordinator

Collaborateurs/trices : Animateurs/rice et Chargé des programmes au siège

Date limite pour postuler : Mardi 23 avril 2019 à 12H00 précises

Type de travail/Poste : Travail/Poste à temps complet

Type de contrat : CDD 12 mois renouvelable

Disponibilité : Mercredi 01 Mai 2019

CONTEXTE

L’Association pour le Développement et l’Intégration de la Jeunesse Rurale (ADIJR) dont le siège social est basé à Manga, est une association de jeunesse de développement communautaire qui regroupe toutes les sensibilités et toutes les couches sociales. Elle a été créée le 24 Mars 2004 et se veut un cadre fédérateur et intégratif des acteurs ruraux (artisans, agriculteurs, éleveurs), et l’ensemble de la jeunesse à travers des sections communales qui sont installées dans chacune des communes rurales de la région du Centre Sud.

L’ADIJR a pour but de contribuer à lutter contre la pauvreté en milieu rural et le renforcement des capacités des acteurs ruraux.
C’est ainsi que, après plusieurs années d’expérience et d’apprentissage mutuels dans la mise en œuvre d’interventions centrées sur les jeunes menées conjointement par l’Association pour le Développement et l’Intégration de la Jeunesse Rurale (ADIJR) et Plan International Burkina, le Programme YEWA (Youth Empowerment in West Africa) a été initié et qui sera exécuté dans quatre (04) communes de la province du Zoundwéogo à savoir les communes de Gogo, Guiba, Nobéré et Manga.

Le Programme YEWA ou le Strategic Partnership Program (SPP) est financé par le Ministère des Affaires Etrangères du Danemark dans quatre (04) pays de l’Afrique de l’Ouest à savoir : Bénin, Burkina Faso, Mali et Togo.
Ce programme qui a pour objectif général de « permettre aux jeunes femmes et hommes en Afrique de l’Ouest de réaliser leur plein potentiel en tant qu’agents de changement compétents, qualifiés et employables » couvre quatre composantes à savoir :

  • Droits à la Santé Sexuelle et Reproductive (DSSR) favorables aux jeunes, éducation, autonomisation économique et sociale
  • Organisation des jeunes, engagement civique et autonomisation politique
  • Environnements résilients, sûrs et inclusifs
  • Partenariats solides, apprentissage mutuel et plaidoyer

Au Burkina Faso, le projet est exécuté dans les provinces des Balés, du Bazèga, du Zoundwéogo et du Ziro. C’est dans ce cadre que l’Association pour le Développement et l’Intégration Rural (ADIJR) en partenariat avec Plan International Burkina recrute un(e) Chargé(e) de projet pour appuyer l’équipe de coordination dans la mise en œuvre du Programme YEWA dans la zone du Zoundwéogo.

MISSION

Sous l’autorité du Coordonnateur de Programmes de ADIJR et en collaboration avec le Chargé du Suivi évaluation et Capitalisation, le/la Chargé(e) de projet aura pour mission :

  • De planifier et de suivre l’exécution diligente des activités de l’association en cours de mise en œuvre avec une attention particulière au respect des délais, au suivi de la qualité des livrables, au principe de l’égalité de genre et à l’impact des actions sur le terrain,
  • D’assurer la production des rapports périodiques sur l’état d’avancement et les progrès accomplis,
  • De contribuer aux initiatives visant à développer des projets et des programmes pour l’association ainsi que le partenariat

RESPONSABILITES/TACHES
Dans le cadre de ses fonctions, le/la Chargé(e) de projet est responsable de la planification et du suivi opérationnels des activités, et des rapportages mensuels, trimestriels et annuels, de participer aux activités de développement stratégiques de l’association. Plus spécifiquement ses principales responsabilités sont les suivantes :

  • Organiser et coordonner toutes les activités liées au projet au niveau de l’Association
  • Effectuer des suivis/supervisions du projet sur le terrain
  • Appuyer et coordonner le suivi de la mise en œuvre des recommandations des différentes réunions, des évaluations et des audits.
  • Appuyer techniquement au renforcement de la collaboration avec les autres partenaires de développement
  • Apporter une assistance technique aux jeunes pour le plaidoyer auprès des porteurs d’obligation ;
  • Coordonner l’accompagnement et l’appui à l’auto-organisation des cibles à la base ;
  • Assurer le rapportage et rédiger les rapports mensuels, semestriels et annuels internes au niveau de l’Association sur la réalisation des activités et les avancements/progrès dans l’exécution du projet par rapport au planning établi et suivant les formats mis à disposition
  • Assurer la bonne gestion des fonds alloués aux activités au niveau de de l’association
  • Assurer la gestion de l’équipe dont il a la responsabilité
  • Communiquer et coordonner efficacement à l’interne et avec l’équipe technique de Plan International Burkina.
  • Identifier et analyser les besoins de renforcement des compétences aussi bien des partenaires que des collaborateurs dans le cadre du Programme, et formuler des propositions de formation pour combler les manques
  • Appuyer l’équipe pour la recherche et l’élaboration de nouveaux projets ou programmes

PROFIL RECHERCHE
Le profil de candidat recherché comporte les qualifications, les compétences et les aptitudes suivantes :

Savoir

  • Diplôme universitaire (Bac +2/3) en développement rural, sciences économiques, communication, sociologie ou gestion des projets ou diplôme équivalent (ou équivalence par expérience)
  • Bonne maitrise de la langue française (parlé, écrit, lu et compris parfaitement). Des connaissances en anglais sont un atout.
  • Connaissances des thématiques liées aux quatre (04) composantes du Programme YEWA.
  • Maitrise des outils informatiques (Pack Office, Internet, réseaux sociaux, etc.)

Savoir faire

  • Expérience professionnelle générale de 3 ans au moins dans le secteur des ONG, dont un
    minimum de 2 ans dans des projets de promotion socio-économique des jeunes, …).
  • Connaissance et/ou expérience en matière de communication pour le développement utilisant
    la radiodiffusion et les technologies de l’information et de la communication (TIC),
  • Bonnes capacités d’analyse de situations complexes, vision stratégique du développement
  • Bonnes connaissances pratiques en gestion axée sur les résultats et en gestion d’équipe
  • Bonne capacité de gestion du stress, des priorités et de délégation de responsabilité
  • Connaissance des principes d’égalité de genre

Savoir être

  • Leadership et motivateur
  • A l’écoute des membres de son équipe,
  • Communicateur et autonome
  • Bonne capacité de travail en équipe et en milieu inter-culturalité
  • Motivation pour le secteur associatif et le milieu rural

PROCEDURE DE RECRUTEMENT
La procédure de recrutement comprend deux étapes clés : une présélection sur dossier et un entretien avec un panel d’évaluation des candidats. Seul(e)s les candidates et candidats présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour passer l’entretien.

COMPOSITION DU DOSSIER
Les dossiers de candidatures devront être composés des pièces suivantes :

  • Un Curriculum vitae (CV) à jour, daté et signé
  • Une lettre de motivation signée et adressée au président du Conseil d’Administration de ADIJR dans la laquelle le/la candidate fera ressortir ses prétentions salariales.
  • Trois références professionnelles de personnes liées à des organisations ou institutions ayant déjà employé le/la candidat(e)

NB : Les candidat(e)s présélectionné(e)s prendront soins d’apporter les originaux de leurs diplômes et certificats de travail le jour de l’entretien avec le panel de recrutement.

DATE LIMITE ET DEPOT DES DOSSIERS

Les personnes intéressées par cet appel à candidature sont invitées à faire parvenir leurs dossiers au Secrétariat de Coordination de ADIJR sis au secteur N°02 de Manga en face de la route nationale n°29 à droit en allant vers le Gouvernorat de Manga ou par courrier électronique au plus tard le Mardi 23 Avril 2019 à 12H00 GMT les copies scannées des pièces exigées à l’adresse suivante adijrbf@hotmail.com

Les candidat(e)s porteront en objet de leur message la mention obligatoire suivante : ‘’candidature Chargée de projet ADIJR’’ ou sous plis fermé.

RESERVES
Tous les postulants et postulantes sont informé(e)s qu’il s’agit d’un processus de recrutement anticipé pour pourvoir à un poste dans un projet dont la convention de partenariat est en cours de signature. Aussi ADIJR se réserve le droit de donner ou de ne pas donner de suite à tout ou partie du présent appel

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