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Fonction publique : Des innovations pour l’année 2022 !

La direction de l’agence générale de recrutement de l’État a donné, au cours d’une conférence de presse ce mercredi 21 septembre 2022, le déroulé des concours directs de la fonction publique, session 2022. À cet effet, le directeur général a annoncé en sus, des innovations.

Cette année, ce sont au total 5 293 postes offerts pour les concours professionnels et 6 069 postes pour les concours directs. L’administration des épreuves a déjà débuté, selon les précisions de la direction de l’agence générale de recrutement de l’État.

Selon les informations du directeur général de l’agence, Oumaou Toé, l’administration des épreuves en ligne a débuté le 19 septembre 2022, et se poursuivront jusqu’au 23 septembre 2022. Une innovation majeure selon ce dernier est à noter, car ce sont, pour cette année, 10 concours sur l’ensemble de 92 qui seront composés en ligne, contre 02 l’année dernière. « Sont concernés pour les compositions en ligne des concours directs, 5 710 candidats, dans le centre unique de Ouagadougou, à l’ENAM » a-t-il rajouté.

La composition des épreuves des 82 autres concours débutera le 22 septembre 2022 et se tiendra jusqu’au 04 octobre 2022. D’après l’organigramme communiqué, 78 concours à Épreuve de questions à choix multiple (QCM) seront administrés dans les 13 chefs-lieux de régions ; s’en suivront la composition de 04 concours directs, à épreuves classiques, respectivement les 08, 09, 15 et 23 octobre 2022, au centre unique de Ouagadougou. « Cette année, l’innovation au niveau de l’administration des épreuves écrites réside dans les programmations des compositions le matin et le soir » a souligné Oumaou Toé, qui précise que l’innovation s’inscrit dans la logique de « diligenter les résultats dans de plus brefs délais, afin de permettre aux écoles et centres de formation professionnelle d’effectuer à bonnes dates, leur rentrée scolaire ».

Depuis 2018, le scannage des copies des candidats était faits uniquement à Ouagadougou ; à cet effet, le directeur général de l’agence nationale de recrutement de l’État a annoncé la « déconcentration effective de l’activité du scannage des copies des candidats dans les 12 chefs-lieux de régions ». « Des dispositions techniques et pratiques ont été prises pour rassembler les données scannées des candidats afin de les centraliser dans des canaux sécurisés, favorisant ainsi la Correction électronique et les délibérations des résultats » a-t-il rassuré.

Alex SOME

Infowakat.net

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